Destacados directivos europeos de empresas tecnológicas, de gestión y de financiación de riesgo se dan cita en Madrid
• Reunió a un centenar de fundadores y directivos de importantes empresas procedentes de más de 25 países diferentes
• Su objetivo es identificar y explorar soluciones prácticas a los problemas financieros y de gestión en empresas basadas en la tecnología y con muy rápido crecimiento
Madrid, 12 de julio de 2010. CEIM Confederación Empresarial de Madrid-CEOE convocó en Madrid del 4 al 7 de julio, con la colaboración de la CEO-Collaborative Forum, Madrid Emprende y la EOI Escuela de Organización Industrial, la 5ª Reunión Anual de CEO-CF, un foro de intercambio de ideas y experiencias entre Directores Generales y Consejeros Delegados de empresas de alto crecimiento de más de 25 países europeos.
Las actividades de la reunión anual se iniciaron el pasado día 2 de julio con la celebración de una rueda de prensa en la sede de Madrid Emprende, en la que se presentaron las actividades que se celebrarán en las sesiones de trabajo y los objetivos y actividades de CEO-CF.
A la rueda de prensa asistieron, por parte de CEIM, su vicepresidente Juan Pablo Lázaro, quien señaló “la importancia de ser empresario en un mundo globalizado gobernado por el desarrollo tecnológico, en el que la tecnología, la creatividad, la internacionalización y la financiación son factores críticos que hay que gestionar al mismo tiempo y teniendo en cuenta las relaciones que existen entre ellos para lograr un rápido desarrollo de la empresa”.
Además, -indicó Juan Pablo Lázaro- “la idoneidad de Madrid como ciudad atractiva para la instalación de empresas de alto valor añadido y rápido crecimiento. Ello se debe a la calidad de las infraestructuras de todo tipo de las que dispone, la cooperación entre las instituciones y la capacidad de investigación y desarrollo que se da en Madrid”.
El vicepresidente de CEIM abogó, asimismo, “porque esta 5ª Reunión Anual marque un punto de inicio de estrechas relaciones de cooperación entre CEO-CF y el mundo empresarial de Madrid a través de la coordinación de CEIM, proponiendo que se inicien los análisis de viabilidad para la creación de un “Capítulo” español de CEOs.”
Por su parte, la Escuela de Organización industrial estuvo representada por su director General, Alfonso González, quien indicó que “la EOI es la escuela de negocios más antigua de España y por la que han pasado como alumnos y, posteriormente, como profesores muchos de los grandes empresarios españoles”. Los encuentros entre los miembros del CEO-CF así como las presentaciones de los expertos, se celebraron la Escuela de Organización Industrial.
La Agencia para el Desarrollo Económico del Ayuntamiento, “Madrid Emprende”, estuvo representada por Juan Mª del Álamo, quien hizo referencia a la importancia que tiene para la ciudad de Madrid la celebración de un encuentro de estas características. “Madrid Emprende lleva a cabo una intensa política de apoyo empresarial, no solo en la vertiente de creación de empresas y su apoyo con infraestructuras y servicios, sino también de atracción de empresas innovadoras, que ejerzan de polos de atracción de otras empresas, lo que potencia la capacidad competitiva de la ciudad”.
Por parte de CEO-CF intervino su presidente, David Darsh, quien agradeció a las instituciones que han colaborado en la organización del encuentro Pan Europeo, coordinado por CEIM.
Iniciativa mundial
En el marco de la reunión Pan Europea 2010 se está desarrollando un completo programa de conferencias, foros y reuniones en las que directivos de empresas de base tecnológicas de alto rendimiento y crecimiento intercambiarán ideas y experiencias que les ayudarán a abordar con solvencia los retos que se plantean en empresas de estas características y en la difícil situación económica actual.
Este encuentro es una iniciativa nacida en los Estados Unidos, pero agrupa empresas fundamentalmente europeas, y está encaminada a valorar la figura de los empresarios y emprendedores, una de las piezas fundamentales para la prosperidad económica de cualquier país.
Conferencias especializadas
El encuentro acogió, entre otras, conferencias a cargo de Ole Carlson asesor en planes estratégicos y coach; Esther Dyson, presidente de EDventure Holdings; Mary Maybin, coach que ha desarrollado The True Colors una herramienta para provocar cambios en las personas; Paulo Rosado, director ejecutivo y fundador de OutSystems; David Frodsham, presidente de Nativ; Erno Duda, director ejecutivo de Solvo Biotech; Inge Geerdens, fundadora de CVWarehouse y ganadora del Womed Award -mujer emprendedora del año 2006-; Mark Whitaker, socio de Howrey LLP especializado en propiedad intelectual, y Sudip Nandy, director ejecutivo de Aricent, experto en las industrias de las comunicaciones y de outsourcing.
Intercambio de ideas
La metodología utilizada es similar a la utilizada en muchas escuelas de negocio: el método del caso, con la diferencia de que en CEO-CF los casos son plenamente reales, contados por los propios directivos y a los que se aportarán soluciones durante las intensas sesiones de trabajo que celebran.
De ahí el carácter confidencial de estas reuniones, ya que se plantean situaciones que requieren soluciones que únicamente los directivos de las empresas y los miembros de su grupo de trabajo pueden conocer.
Este intenso intercambio de ideas y experiencias es la base sobre la que se asienta el conocimiento que da valor a los grupos de trabajo y que aporta soluciones basadas en soluciones innovadoras procedentes de otros sectores y de otras situaciones empresariales, abriendo caminos muchas veces inexplorados por el consejero delegado en su quehacer diario.
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